职责范围
1. 负责制定公司的网络营销战略,人员配置并执行实施。
2. 负责建立和完善网络运营的管理体系、推广模式、网络销售制度,人员招聘、培训及实施。
3. 编制年度、季度网络营销方案与预算,落实并监控各项策略的实施。
4. 根据公司各阶段的目标提交分析报告,并就重大网络营销事项向公司提交决策性建议。
5. 协助公司制定网络人员薪酬福利、考核标准并执行实施。
6. 通过各种营销战略的实施,规避各类风险并拓展公司产品的网络市场覆盖率,提高公司的品牌形象及营业收入。
7. 总结公司店铺、网址各项数据,分析结果制定措施,并执行实施。
8. 完成上级领导临时交办的其他工作。
资格要求:
大专以上学历,电子商务、计算机相关专业,30至45岁。
3年以上电子商务推广和网络运营经验,有大型电商网络运营工作经历优先。
具备良好的分析能力,善于观察细节,对互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察能力并具有前瞻性。
熟悉各种移动互联网新型传播方式及网络推广手段,精通抖音、微商、淘系、商城、营销网站的运营、编辑、推广、点击率、浏览量、交易模式、代理商渠道及其他后台操作。
有强烈的进取精神和高度的责任心、事业心和坚韧的毅力,敢于承担责任,能够承受较大的工作压力。
有较强数据敏感性和数据分析能力,较强的文字撰写能力和页面编辑策划能力。 |